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预览时标签不可点收录于话题#个上一篇下一篇任职要求：
1.具备银行同业经验者：
（1）初始学历为全日制大专（五年一贯制除外）及以上；（）年龄30周岁以下（年1月1日后出生）；（3）具有1年及以上银行相关岗位正式工作经验（不含实习经验）。.无银行同业经验者：（1）初始学历为全日制大专（五年一贯制除外）及以上；（）大专年龄5周岁以下（年1月1日），本科及以上年龄8周岁以下（年1月1日后出生）。3.同等条件下，贫困大学生或具有丰富客户资源者优先。招聘岗位：客户经理，负责工作所在区域的农村市场拓展、新三农业务营销（包括但不限于存、贷款营销）；维护客户关系包括但不限于贷前尽职调查、贷款发放及贷后监控管理工作。任职要求：1.符合下列条件之一：
（1）初始学历为全日制大专及以上，大专年龄5周岁以下（年1月1日后出生），本科年龄8周岁以下（年1月1日后出生）；
（）退伍*人，年龄30周岁以下（年1月1日后出生），形象气质佳，积极主动，抗压能力强；
（3）初始学历为全日制大专及以上（含五年一贯制），具有1年以上当地县、乡、镇干部经历或当地银行相关业务工作经历，年龄30周岁以下（年1月1日后出生）；
（4）初始学历全日制大专及以上（含五年一贯制），具有1年及以上银行公司/零售一线客户营销、信贷管理相关岗位正式工作经历，年龄35周岁以下（年1月1日后出生）。
.具体户籍要求为当地下辖各县域乡镇户籍。
3.具备同业经验者或具备丰富客户资源者优先。
招聘岗位：会计主管，负责营业网点会计核算工作，并协助支行行长做好支行前台运营管理工作。任职要求：
1.初始学历为全日制本科（不含定向委培、专升本）及以上。
.具有年及以上银行结算管理、资金计划、资产负债管理等相关岗位正式工作经验。
3.年龄35周岁以下（年1月1日后出生）。
招聘岗位：团队负责人，负责业务团队市场拓展、业务营销、客户管理工作及业务团队员工管理等工作。任职要求：1.大专及以上学历；.具有3年及以上银行业务营销、信贷管理相关正式工作经历且担任相关部门负责人1年及以上；3.年龄35周岁以下（年1月1日后出生）；
4.当地具有丰富客户资源的优先；
招聘岗位：营业部负责人，负责支行市场拓展、业务营销、客户管理工作及业务团队员工管理等工作。任职要求：1.大专及以上学历；.具有3年及以上银行业务营销、信贷管理相关正式工作经历且担任相关部门负责人1年及以上；
3.年龄35周岁以下（年1月1日后出生）；
4.当地具有丰富客户资源的优先；
注：初始学历不含定向委培、成人教育、网络远程教育、自学考试及其他非全国统招毕业生。特别优秀者可适当放宽条件。
咨询*，-（综合部），-（营业部）。
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